Mobbing Psikolojik Taciz

  • Oluşturulma Tarihi : 2019-06-16 20:22:32
  • Son Güncelleme: 2019-06-20 10:42:00
  • Yazar/Hazırlayan: Belirtilmemiş
  • Yükleyen: Ersoy İnce
  • Doküman No: 735843
  •    480
  •    20
  •    0
  •    0
  •    https://isg.email/q1XMsF

İşyerinde karşılaşılan her türlü olumsuz davranış psikolojik taciz olarak algılanmalıdır. İşyerlerinde psikolojik tacizden söz edebilmek için bazı unsurları içermesi gerekmektedir . İşyerlerinde psikolojik taciz şu unsurları içermelidir;

1. İşyerinde gerçekleşmelidir.

2. Sistemli bir şekilde yapılmalıdır.

3. Süreklilik kazanmış bir sıklıkla tekrarlanmalıdır.

4. Kasıtlı yapılmalıdır.

5. Kişiye yönelik olumsuz tutum ve davranışlar gizli veya açık olabilir.

6. Mağdurun kişiliğinde, mesleki durumunda veya sağlığında zarar ortaya çıkmalıdır.

7. Yıldırma, pasifize etme ve işten uzaklaştırma amacında olmalıdır.

8. Üstler tarafından astlarına uygulanabileceği gibi, astları tarafından üstlerine de uygulanabilir ya da eşitler arasında da olabilir.